为进一步打通校园思政教育与产业育人场景的衔接通道，3月19日上午，浙江工贸职业技术学院学工部部长廖文献带领学校思政骨干队伍赴泰昌集团调研学习，成员涵盖团委书记、各二级学院党总支副书记、学工办主任、学工部相关人员，实地探索职业教育思政工作贴合产业需求的新方向。

进入泰昌园区，企业传统文化与现代工业的融合特质让团队印象深刻。团队首先参观了泰行学堂、行知馆等文化阵地，系统了解了企业的发展历程，深度学习了企业以“知行合一”为核心理念搭建的“1357”特色企业文化体系。这些将中华优秀传统文化融入企业治理的鲜活案例，与学校思政教育中的文化自信培育、工匠精神传递、劳动素养塑造等目标高度契合，团队成员全程对标梳理可复用的育人场景。随后参观了泰昌集团焊接实训基地（温州市焊接高技能人才公共实训基地），实地查看标准化实操工位、分级实训课程体系，现场就对接实践活动的可行性与企业随行人员做了沟通。

调研全过程，团队充分了解产业一线对毕业生职业素养的具体要求，不少随行学工负责人当场记录下相关内容，表示会将这些鲜活的产业文化案例融入后续思政教学与活动设计。

参与调研的思政工作者纷纷表示，此次调研跳出了传统思政工作的校园边界，直观感受到了优秀企业文化与思政教育的深度融合空间，为学校后续构建“课堂+企业”双阵地的思政育人体系、打造贴合产业需求的职业教育思政品牌奠定了扎实的实践基础。